スポンサーサイト

上記の広告は1ヶ月以上更新のないブログに表示されています。
新しい記事を書く事で広告が消せます。
-------- : スポンサー広告 :
Pagetop

労働基準法(一問一答)5

【学習内容】 労働時間・休憩・休日(21問/25問)

【定着必須事項】
・商業・映画演劇業・接客娯楽業・保健衛生業
・映画製作…週40時間
・1ヵ月単位:就業規則に準ずるもの→届出不要
・暦日÷7日
・フレックス:就業規則で規定→協定で定め…届出不要
・労使委員会・労働時間等設定改善委員会の決議→届出不要
・フレックス時間外→清算期間における総枠超え
・対象期間3カ月超→年280日限度
・4週4休不可、対象期間連続6日・特定期間連続12日
・1日10時間、週52時間
・1週間単位:1日10時間まで、小売・旅館・飲食店・料理店
・事業場外:法定労働時間超→届出要

【未消化部分】
・労働時間に該当するもの・しないもの
・通常所定労働時間、通常必要とされる時間

【今日のつぶやき】
事業場外の労働時間数を、協定で例えば8時間と定めたとき、
実際には3時間しか事業場外にいなくても8時間にカウントされる?
この辺り、理解不十分。


今の順位は?クリックお願いします⇒ 人気ブログランキングへ
スポンサーサイト

テーマ : 資格試験
ジャンル : 就職・お仕事

2012-04-13 : 労働基準法 : コメント : 0 : トラックバック : 0
Pagetop
コメントの投稿
非公開コメント

Pagetop
« next  ホーム  prev »

プロフィール

こば

Author:こば
無事に社労士試験合格!!
開業準備で孤軍奮闘中です。

FC2カウンター

検索フォーム

ブロとも申請フォーム

この人とブロともになる

QRコード

QR
上記広告は1ヶ月以上更新のないブログに表示されています。新しい記事を書くことで広告を消せます。